Direcția Generală de Asistență Socială și Protecția Copilului Sibiu, anunță organizarea concursului pentru ocuparea a 3 posturi contractuale de execuție, vacante, conform H.G. nr. 1336/28.10.2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, astfel:1 post îngrijitoare, studii – minim 8 clase, normă întreagă, pe perioadă nedeterminată – Centrul de Abilitare și Reabilitare pentru Persoane Adulte cu Dizabilități Dumbrăveni1 post îngrijitoare, studii – minim 8 clase, normă întreagă, pe perioadă nedeterminată – Centrul de Îngrijire și Asistență pentru Persoane Adulte cu Dizabilități Agnita1 post muncitor calificat (întreținere) treapta IV, studii M/G, normă întreagă, pe perioadă nedeterminată – Centrul de Îngrijire și Asistență pentru Persoane Adulte cu Dizabilități AgnitaDosarele de înscriere la concurs se depun în perioada 25.11.2025 – 09.12.2025 ora 16:00 (inclusiv), la Compartimentul Resurse Umane din cadrul DGASPC Sibiu, prin intermediul adresei de email office@dasib.ro sau prin intermediul poștei rapide, la sediul Instituției Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului Sibiu de pe str. Mitropoliei, nr.2.Concursul va consta succesiv în:selecția dosarelor de înscriere, se face în termen de maximum două zile lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a dosarelor;proba scrisă se va susține în data de 19.12.2025 ora 11:00, la sediul Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului Sibiu, str. Mitropoliei nr.2, jud. Sibiu.interviul se va susține în termen de maximum 4 zile lucrătoare de la data susținerii probei scrise.Rezultatele selecției dosarelor, rezultatele fiecărei probe, afișate de către comisia de concurs, vor putea fi contestate și soluționate potrivit prevederilor legale.ÎNGRIJITOARE – 2 posturi, studii – minim 8 clase, normă întreagă, pe perioadă nedeterminată – Centrul de Abilitare și Reabilitare pentru Persoane Adulte cu Dizabilități Dumbrăveni – 1 post și Centrul de Îngrijire și Asistență pentru Persoane Adulte cu Dizabilități Agnita – 1 post.Concursul va consta în 2 probe: proba scrisă și proba de interviu.Condiții generale/ Specifice:Studii de specialitate: studii – minim 8 clase;Perfecționări (specializări): – Curs de igienăAbilități, calități și aptitudini necesare: bună comunicare, lucru în echipă, capacitate de analiză și sinteză, operativitate, responsabilitate.Vechime necesară ocupării postului – nu se solicită vechime în muncă.Bibliogafie:Ordinul nr. 82/2019 privind aprobarea standardelor specifice minime de calitate obligatorii pentru serviciile sociale destinate persoanelor adulte cu dizabilități, cu modificările și completările ulterioarecu tematica:Anexa 1 – Modulul IV „Activități și Servicii” – Standard 6 „Deprinderi de viață independentă – menținerea/dezvoltarea deprinderilor zilnice”, Standard 11 “Deprinderi de viață independentă – menținerea/dezvoltarea deprinderilor de autogospodărire”,Anexa 1 – Modulul V “Protecție și drepturi” – Standard 1 -“Respectarea drepturilor beneficiarilor“, Standard 3 – „Codul de Etică”O.U.G. nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioarecu tematica: art. 430, art. 432-434, art.437-441, art.538-543, art. 549-562.ORDIN nr. 1.761 din 3 septembrie 2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările și completările ulterioarecu tematica: Anexa nr. 1 – Capitolul II „Curățarea”. MUNCITOR CALIFICAT (ÎNTREȚINERE) TREAPTA IV – 1 post, studii M/G, normă întreagă, pe perioadă nedeterminată – Centrul de Îngrijire și Asistență pentru Persoane Adulte cu Dizabilități AgnitaConcursul va consta în 2 probe: proba scrisă și proba de interviu.Condiții generale/ Specifice:Studii de specialitate: studii M/G;Perfecționări (specializări): curs, certificat de absolvire a școlii profesionale sau certificat de calificare profesională.Abilități, calități și aptitudini necesare: bună comunicare, lucru în echipă, capacitate de analiză și sinteză, operativitate, responsabilitate.Vechime necesară ocupării postului – nu se solicită vechime în muncă.Bibliografie:U.G. nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioarecu tematica: art. 430, art. 432-434, art.437-441, art.538-543, art. 549-562.Legea nr. 319/2006 a securităţii şi sănătăţii în muncă, cu modificările și completările ulterioarecu tematica: Capitolul IV ” Obligaţiile lucrătorilor”Legea nr. 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor, cu modificările și completările ulterioarecu tematica: Capitolul II -Sețiunea 6 –” Obligaţiile administratorului, conducătorului instituţiei, utilizatorului şi salariatului”Ordinul nr. 82/2019 privind aprobarea standardelor specifice minime de calitate obligatorii pentru serviciile sociale destinate persoanelor adulte cu dizabilități, cu modificările și completările ulterioarecu tematica:Anexa 1 – Modulul V “Protecție și drepturi” – Standard 1 -“Respectarea drepturilor beneficiarilor“ și Standard 3 – „Codul de Etică” Pentru a ocupa un post vacant sau temporar vacant, persoana trebuie să îndeplinească următoarele condiții:a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;b) cunoaște limba română, scris si vorbit;c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoana candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;g) nu executa o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea 118/2019privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si funcționarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).DOSARUL DE CONCURS, potrivit prevederilor art. 35 al HG nr.1336/2022, va conține următoarele documente:Cerere tip de înscriere/formularele de înscriere la concurs se găsesc la Compartimentul Resurse Umane sau pe site-ul instituției https://www.dasib.ro/index.php/despre-institutie/organizare/anunturi-angajare/formulare;Copia actului de identitate;Copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;Copiile documentelor care să ateste nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate;Copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă, și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;Certificat de cazier judiciar;Adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;Certificat de integritate comportamentală;Curriculum vitae modelul comun european ; Copiile actelor din dosar se prezinta însoțite de documentele originale la depunerea dosarului. În cazul în care dosarul se va transmite prin intermediul Poștei Române, poștei electronice sau prin serviciul de curierat rapid, candidații au obligația de a se prezenta la secretarul comisiei de concurs cu documentele solicitate în original pentru certificarea acestora, pe tot parcursul desfășurării concursului dar nu mai târziu de data și ora organizării primei probe. Relații suplimentare se pot solicita la tel. 0269/232066 – tasta 5, 0751/174410 – Compartiment Resurse Umane, email: resurseumane@dasib.ro
Anunt recrutare: ingrijitoare 2 posturi, muncitor calificat intretinere un post, posturile sunt in centrele DGASPC din judetul Sibiu
